今年高校毕业生909万再创新高 人社部正举行春季专场招聘扩大就业
据新华社北京4月13日电 随着经济企稳向好，就业市场也明显回暖。机构数据显示，一季度招聘岗位和求职人数呈现“供需两旺”。不过，今年就业形势依然比较复杂，特别是高校毕业生规模再创新高，叠加国内外环境不确定因素增多——就业压力怎么破？
记者从几家大型网络招聘机构了解到，今年以来，招聘岗位和求职人数同比大幅增长，3、4月就业市场旺季已基本恢复。
智联招聘监测全国38个核心城市的招聘求职数据也发现，经历了疫情，求职者更加追求稳定，国有企业和上市公司明显更受青睐。一季度全国人才竞争指数同比下降2.3，说明压力较去年缓解，但环比上涨了9.9。
多位业内人士分析说，求职者感受到的就业压力，既有外因也有内因，一方面外在竞争压力加大，另一方面个体对就业也更有选择。
据人社部副部长李忠介绍，今年需要安排就业的城镇新成长劳动力仍然在1500万人左右，其中高校毕业生的规模909万人，再创历史新高。此外还有不少往届的未就业毕业生在求职。
“经济持续稳定恢复带动就业需求扩大，一季度我们平台上各企业对应届毕业生的岗位供给增加了160%，但是对应届生的要求也在逐渐提升。求职人员数量也增多了，除国内院校毕业生外，留学生春节后回国求职的人数已连续两年翻番，所以毕业生感受压力是正常的。”BOSS直聘研究院院长常濛说。
就业是民生之首，高校毕业生等重点群体又是就业工作的重中之重。面对“最难就业季”，我国持续强化就业优先政策，人社部等相关部门和单位正在采取非常规举措，大力推动稳岗增岗，积极拓展就业渠道。
人社部2021年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场，近期正在推出互联网、机电机械、石油化工、医疗医护线上专场招聘会等23场特色活动。截至3月26日，已有1286家用人单位提供约1.2万个岗位，后期将有更多用人单位陆续加入。
据李忠介绍，下一步，人社部在稳岗增岗方面，将继续落实好吸纳就业补贴、失业保险稳岗返还等政策，通过保市场主体来稳住就业的基本盘；支持发展劳动密集型产业，支持中小微企业，支持劳动者创业，完善灵活就业的劳动保障制度，进一步扩大就业空间。
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