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大厂人才内卷怪圈如何破?

资本邦 2021-09-15 16:22

在这个人口红利、下沉市场红利、时长红利陆续消失的时代,不仅是传统行业面临挑战,互联网企业也步入平稳迭代的周期,如若止步不前,同样会被时代大浪淘沙,被历史遗弃。2021-09-13 14:27· 微信公众号:资本邦 十一

今年,多家互联网企业提前到7、8月就已在高校进行秋招,招聘排位赛你追我赶,竞争激烈。“拉票式”招人的同时,互联网企业双管齐下,重金内部培养,挽留人才。

九月正逢开学季,“金九银十”正是校招的黄金时段。

今年,多家互联网企业提前到7、8月就已在高校进行秋招,招聘排位赛你追我赶,竞争激烈。“拉票式”招人的同时,互联网企业双管齐下,重金内部培养,挽留人才。

显而易见,互联网的人口红利和技术红利难再现,行业内卷加剧,而新的创新方向遍寻不见。

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